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前瞻 | 机器大生产时代来袭 家具行业如何走出行业困境

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  • 在高新科技飞速发展的今天,越来越多行业采用工业机器取代手工生产,省时省力的生产方式进一步革新了家具行业,而在工业4.0的发展大潮中,给创业者一个非常重要的警醒就是要提供更多个性化的产品,否则将会被越来越多的科技创造所淘汰。

 

 

在高新科技飞速发展的今天,越来越多行业采用工业机器取代手工生产,省时省力的生产方式进一步革新了家具行业,而在工业4.0的发展大潮中,给创业者一个非常重要的警醒就是要提供更多个性化的产品,否则将会被越来越多的科技创造所淘汰。

  机器人在工业界的发展

 

  从上世纪60年代开始,越来越多的工业机器进入国外生产企业之中,引发了人们对于工作岗位不确定性的担忧。在如今已成型的计划或概念里,无论是德国的工业4.0,还是“中国制造2025”,又或者是美国的“工业互联网”,绝大部分都用机器人替代人的重复性、枯燥劳动,体力劳动者受到的冲击是很明显的,家具企业工业化发展也是不可避免的。

 

 

 

家具企业如何面临工业化时代

  整个中国经济已经进入所谓的“新常态”,7%的GDP增长不仅是可接受的而且是必须接受的;在新常态下,家具企业经营和发展环境的变化,一定带来家具企业外在挑战的变化。家具企业要洞悉那些正在发生的,重要的但是看起来似乎微不足道的事件,这些事件可能正是未来会极大地影响家具产业和企业经营的关键。

 

  对于机器人的出现,业内人士是这样说得:机器人替代人工以后,企业的下一个问题,就是如何将自己的业务跟服务业做更高附加值的发展,包括模式、业务组合的迁移,这也是一个综合性的发展趋势。

 

 

工业化对家具企业的影响力

  企业结构转型提升的方向之一是积极发展服务业,特别是发展科技研发、创意设计等智慧型服务业,扩大对于高端劳动力的市场需求,同时也要加快电子商务、金融、电信等网络服务和后台服务发展,吸纳一批刚从传统制造业转型而来的劳动力就业,全面促进劳动力从制造业向服务业的转型提升。在招工越来越难的情况下,正经历大规模的智能制造升级,让机器人更多地承担流水线上繁重、枯燥的劳动。

 

 

  在工业4.0的背景下,未来的人才可以从两个维度来看:一是从纵向培养的层次结构,有研究型的工程师,高等职业培养的工程师,以及中等职业教育的人才;二是从横向上看,牵扯到很多学科,包括机械、电子、通讯、软件、控制等。

  由这个趋势来看,跨学科的人才很重要,因为很多学科都需要有跨学科的背景。另外,专业性的人才会在新的环境下更专,同时跨学科的人才能在交叉学科进行交流时让大家有共同语言,此外还要有复合人才,情商智商都比较高,能够组织整个团队项目的实施。

 

 

 

 

 

 

 

 


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